🔍 원천징수율 5%, 과연 정당할까요?

일반적인 아르바이트나 프리랜서로 근무할 경우, 보통은 3.3%의 소득세가 공제된 후 지급됩니다. 하지만 현재 질문자님께서 다니는 곳에서 5%가 공제된다고 하면 이는 일반적인 상황과 조금 다릅니다. 구체적으로 어떤 이유에서 이런 공제가 이루어지는지 명확히 파악하고 대응하는 것이 중요합니다.

📌 원천징수란 무엇인가요?

원천징수는 소득을 지급하는 자(사업자)가 지급할 때 세금을 미리 공제하고 지급하는 방식입니다. 일반적인 아르바이트나 프리랜서 용역의 경우 소득세법상 명시된 원천징수율은 3.3%(소득세 3%, 지방소득세 0.3%)입니다.

⚠️ 왜 5% 공제가 발생할까요?

귀하의 경우처럼 5% 공제는 법적 근거가 명확하지 않습니다. 가능한 원인은 다음과 같습니다:

• 회사의 내부 정책으로 임의로 더 높은 세율을 책정했을 가능성 🟡
• 정확히 원천징수 세율을 이해하지 못한 사업자의 실수일 가능성 🔴
• 혹시 모를 사업자 부담액을 근로자에게 전가하는 잘못된 진행 🔴

이런 이유에서라면 명확한 설명을 요구할 권리가 있습니다.

✅ 근로계약서 작성을 미루면 문제인가요?

사업주가 계속 바쁘다는 이유로 근로계약서 작성을 미룬다면 이는 근로기준법 위반입니다. 근로기준법에 의하면 고용관계가 성립하면 즉시 서면으로 근무조건을 명시한 계약서를 작성하고 근로자에게 교부해야 합니다.

📝 "근로기준법 제17조(근로계약서의 작성)"

사업주는 근로계약 체결 시 근로자에게 임금, 근로 조건 등을 명시한 서면을 즉시 교부하여야 합니다.

사업주가 필수 절차인 계약서를 계속 미루는 것은 노동법 위반 소지가 있으므로, 빨리 처리해달라고 요청하세요.

🔍 해결 방법은?

다음과 같은 조치를 해보시길 권장합니다.

1. 다시 한번 명확히 사장님과 이야기: 5% 공제 이유와 근로계약서의 즉각 작성을 요청
2. 서면 또는 문자 등의 증거 확보하여 보관: 계약서 요구 시점과 내용이 기록되도록
3. 만약 해결되지 않을 경우 고용노동부에 익명 또는 실명 신고를 고려
   • 노동부 상담 전화: 국번 없이 1350

🚩 한눈에 보는 해결법 요약

✨ 알바생도 합법적 근로 계약에 따라 보호받을 권리가 있습니다. 당당히 요구하고 권리를 지킵시다! 👍